비전
경영이념
국민건강과 행복! 케이씨엘의료재단은 정확하고 신뢰받는 최신의 임상검사를 제공하고, 지속적인 품질관리 서비스 향상, 연구개발을 통해국민건강과 행복한 삶을 유지할 수 있도록 한다는 사명감으로 행복한 삶의 전개를 목표로 삼고 있습니다.
케이씨엘의료재단의 경영이념은 정확하고 신뢰받는 임상검사를 통한 가치 창출입니다. (케이씨엘의료재단은 정확하고 신뢰받는 임상검사가 출발점이고, 국민의 건강과 행복의 삶을 누릴수 있도록 추구하는 것입니다.)
케이씨엘의료재단은 세계로 뻗어가는 임상검사 전문기관입니다.
케이씨엘의료재단의 경쟁력은 끊임없는 신기술 연구개발에 있습니다.
케이씨엘의료재단은 한국 임상발전에 적극 참여하고 있습니다.
기업문화
열린경영
케이씨엘의료재단은 투명하고 공정한 경영을 위하여 의료재단 경영활동 전반을 공개하고 있습니다.
사내 소식지 ‘KCL’을 통해 의료재단의 소식을 전하고 협력 병(의)원 및 지사, 대리점과 함께 서로를 이해하고 공생의 관계를 만들어 나가는 열린 경영을 실현하고 있습니다.
더불어 번영하는 일터
또한, 불우이웃 돕기 및 사회봉사기관에 적극 참여하고 동참합니다.
시민으로써 사회적 책무를 수행하고 더불어 사는 따뜻한 사회를 만든다는 취지에서 사랑의 캠페인을 전개합니다.
사랑의 캠페인은 전임직원이 동참하여, 작은 사랑의 실천하는 운동입니다.또한, 불우이웃 돕기 및 사회봉사기관에 적극 참여하고 동참합니다.
배움이 있는 일터
적극적이고 창의적인 인재 양성을 위해 철저한 직원교육 프로그램을 운영합니다.
연 1회 이상의 직무관련 외부 교육, 매월 외부전문가 초청 특강, 전직원이 참여하는 워크샵은 급변하는 환경을 직시하고 우리는 어떠한 노력을 해야 하는지에 대한 대답을 얻을 수 있는 좋은 기회로 자리잡고 있습니다.
의사 소통이 원활한 일터
챌린지 그룹을 운영합니다.
케이씨엘의료재단은 챌린지 그룹을 운영하여 사내의 건설적인 아이디어나 제안을 수렴해 문제점을 개선해 나가고 나아가 전 사원에게 자율경영참여기회를 제공함으로써 사원 주도의 바람직한 기업문화를 만들어가고 있습니다.